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罗平东城公司金城煤矿职业病风险节造成效评价汇报顺利通过专家评审

近日，云南华晨职业卫生技术服务有限公司组织云南省疾病预防节造中心刘淑波、云南省疾病预防节造中心王攀、玉溪市红塔区疾病预防节造中心师艾丽三位专家对《罗平东城公司金城煤矿新建项目职业病风险节造成效评价汇报书》进行了评审。专家组通过审查汇报和现场勘查、专家询问等方式，一致以为该项目通过评审。

评审会上，专家组听取了金城煤矿对项目建设、职业病防护设施建设、运行情况的汇报，以及云南华晨职业卫生技术服务有限公司对《云南东源罗平东城煤矿煤矿有限公司罗平县阿岗镇金城煤矿新建项目职业病风险节造成效评价汇报书》的陈述。随后，评审组分为井下和地面两组发展评审工作。井下组深刻110901综采工作面、110902备采工作面、运输大巷、掘进工作面、中央变电所、采区变电所、中央水泵房等区域，对粉尘传感器、净化水幕、喷雾系统等使用规范性、合理性和有效性，以及现场参数与尺度参数相符性进行了详细勘查，对职工幼我防护用品进行了查抄。地面组顺次对监测监控中心、瓦斯抽放泵站、透风机房、压风机房、高位水池、储煤大棚、35kv变电站等建设和使用情况进行了查抄，具体查阅了职业病风险节造有关纪录和资料。

专家组经过充分会商，一致以为《罗平东城公司金城煤矿新建项目职业病风险节造成效评价汇报》切合《中华人民共和国执业病防治法》《建设项目职业卫生“三同时”监督治理暂行法子》等有关划定、规范、尺度要求，赞成《罗平东城公司金城煤矿新建项目职业病风险节造成效评价汇报》通过评审。

报送单元：罗平东城公司

报送人：赖胜传

大为设备公司 砥砺前行 奋斗不止

走进公司出产区，从1号到5号厂房，四处都是忙乱的身影，大锤的敲打声、磨光机的打磨声、机械的轰鸣声，气刨和电焊的火花与弧光交错，出现出一幅如火如荼的实干画卷。

当前，正值公司各项出产工作攻坚战的关键阶段，为满足项目定期交货，公司携带整个员工攻坚克难、锐意进取，不休加强协调调度，统一集中调配资源，精准科学造订打算，合理铺排班组，倒排工期进度，全力确保1月底前将公司承揽的3台预变炉、5台换热器、8台塔器及各类储槽罐等22项设备如期交货。

各干部职工陆续奋战在出产、治理和服务保险第一线，坚守岗位，默默贡献，只为抓好出产系统各环节。出产过程中，紧盯工序节点，做好科学铺排，把好从原资料进厂到产品出厂检验等每个出产环节全过程的质量检验关。同时，全力抓实安全环保工作，安全员紧盯作业现场，严守底线思想，强化红线意识，狠反“三违”，当真落实各项安全防控措施，确保各项安全工作落实落细落到位。

砥砺前行，奋斗不止。公司整个员工不忘初心，凭着坚定执着的信想、实事求是和任劳任怨的拼搏心灵，用辛勤和汗水扛起新一年的使命与担任，以奋斗实干开启2024。

报送单元：大为设备公司

报送人：温春梅

前锋化工公司发展新员工述职汇报会

为全面相识新员工的进建与工作情况，激励各人向优良同仁扬长避短。近日，前锋化工公司发展了新员工述职汇报会。公司党委副书记、总经理郑庆昌出席会议并讲话，有关部室、车间掌管人及新员工参与会议。

会上，郑庆昌对述人员工一年多以来展示出的心灵形貌和工作激情赐与了注定，并对各人提出了4点要求，一要加强进建，提高自身素养。学致使用，知行合一，不休提高自身能力，以工作实际检验进建成就；二要张扬个性，展示幼我风采。永葆奋斗激情，既要志存高远，也要实事求是，在企业发展实际中展示青春作为；三要一目十行，实现人生价值。实事求是，一步一个足迹在岗位历练中成长；四要坚定信心，敢于挑战自我。正视目前存在的问题和难题，对峙越是艰险越向前的奋斗态势，争做先化高质量发展的实际者、推动者。

这次述职汇报会不仅为新员工搭建了一个展示自我的平台，也充分体现了公司对人才造就的器沉、对新员工的关切。下一步，公司将积极通过多种蹊径，为宽大员工提供辽阔的发展平台，助力他们实现职业生涯的急剧成长。

报送单元：前锋化工公司

报送人：葛钰玲